نقوم بتسجيل أول 14 شركة لدينا.

اطلب وصولاً مبكراً
لفِرق الموارد البشرية والأفراد

جهّز كل عضو في فريقك بالصلاحيات المناسبة

أضِف المستخدمين، وحدّد الأدوار، واضبط ساعات العمل، ووازِن أحجام العمل من لوحة تحكّم واحدة — ليبدأ كل فرد بالصلاحيات التي يحتاجها تماماً، دون أي صلاحية زائدة.

Corteksa
أقل من 5 دقائقلإضافة مستخدم مع تحديد دوره وساعات عمله
100%من التغييرات مسجَّلة في سجلات النشاط
لوحة واحدةللمستخدمين والأدوار والساعات والطاقة الاستيعابية

واجهة إدارية واحدة لفريقك بالكامل

ثلاث واجهات مترابطة تغطّي دورة العمل كاملةً: ضمّ الأفراد، وحدّد ما يمكنهم الوصول إليه، وحافظ على توزيع متوازن لأحمالهم.

مهامي3/6 مكتملة
مكالمة انطلاق المشروع مع العميلاليوم
مراجعة العقد — Stara LLCاليوم
إرسال العرض إلى عميل محتمل جديدغدًا
زيارة ميدانية — مشروع Marinaغدًا
مراجعة مسار الصفقاتالجمعة
المراجعة الربعية للأعمالالأسبوع القادم
الإمكانات

كل ما تحتاجه في مكان واحد

إضافة المستخدمين وتعديلهم وتعطيلهم

هيّئ الموظفين الجدد وأنهِ صلاحيات المغادرين خلال دقائق — فتعطيل الحساب يُنهي الوصول دون حذف أي سجلّ.

إسناد الأدوار

امنح كل مستخدم دوراً عند إنشائه، وأعِد إسناده بخطوة واحدة عند انتقاله بين الفِرق.

مصفوفة صلاحيات الأدوار

حدّد صلاحيات العرض والتعديل لكل دور على كل كائن، فلا يطّلع أحد على أكثر مما يتطلّبه عمله.

ضبط ساعات العمل

حدّد لكل شخص وقت البداية والنهاية وأيام العمل والمنطقة الزمنية بما يطابق طريقة عمل فِرقك فعلياً.

حدود الطاقة الاستيعابية

حدّد عدد العملاء المحتملين الذين يستقبلهم المستخدم في الساعة وفي اليوم، ليُوزَّع العمل بعدالة بدل تراكمه على قلّة من الأفراد.

سجلات النشاط

يُسجَّل كل تغيير مع منفّذه ووقته، ليمنح الموارد البشرية والمدراء مساراً واضحاً للمراجعة.

كيف يعمل

ابدأ في ثلاث خطوات

1

أضِف المستخدم

أنشئ الحساب وأسنِد له دوراً — ليصبح الشخص ضمن النظام خلال دقائق.

2

حدّد الصلاحيات والساعات

استخدم مصفوفة الصلاحيات وإعدادات ساعات العمل لتحديد ما يمكنه فعله ومتى.

3

وازِن حجم العمل

طبّق حدود الطاقة الاستيعابية بالساعة وباليوم ليُوزَّع العمل بعدالة على الفريق.

الأسئلة الشائعة

الأسئلة الأكثر شيوعًا

تقوم بتعطيل حسابه بدلاً من حذفه، فينتهي وصوله فوراً، بينما تبقى كل السجلات والإجراءات التي تعامل معها سليمةً في النظام وفي سجلات النشاط.

نعم. تتيح لك مصفوفة صلاحيات الأدوار ضبط صلاحيات العرض والتعديل لكل دور على كل كائن، فيرى كل فريق ويعدّل ما يتطلّبه عمله فقط.

تحدّد ساعات العمل وقت نشاط كل شخص حسب اليوم والمنطقة الزمنية، وتقيّد حدود الطاقة عدد العملاء المحتملين الذين يستقبلهم في الساعة وفي اليوم — وتعملان معاً على عدالة التوزيع ومنع إرهاق أي موظف.

نعم. تسجّل سجلات النشاط كل تغيير مع الشخص المسؤول وطابعٍ زمني، ما يمنحك مساراً واضحاً للمراجعة والمساءلة.

امنح كل موظف الصلاحيات المناسبة من اليوم الأول

أدِر المستخدمين والأدوار والساعات وأحجام العمل من لوحة تحكّم واحدة مدمجة في Corteksa.

Corteksa
كيف يساعد Cortex فريقي على العمل بكفاءة أكبر؟